医師＆コミュニケーションコンサルタントが
あなたの冴え渡る心身づくりの“主治医”に

経営者は、なかなか弱音を吐けません。

自身の体調やメンタルが切羽詰まっていても
「まだ大丈夫」と、自分を犠牲にし、調整を後回しにする傾向があります。
経営者と向き合うコミュニケーションコンサルタントとして、そんな満身創痍の姿を何度も見てきました。

経営者の皆様や組織に向けての人財育成コンサルティングを引き受けるなかで、共通して寄せられたお悩みがあります。
「自分の時間もエネルギーも、
　ほとんどを会社経営に注いできた。
　業績は上がっている。
　けれど、心身の健康はすり減り、どこか行きづまりを感じている」

「会社経営に没入するあまり
　公私の充実が得られない。
家族と向き合う時間やコミュニケーションを犠牲にせざるを得ない、、、。
とはいえ、これはあくまで私的なことだから、自分だけで解決しないと、仕方ない」

こんなお声も、決して少なくありませんでした。

経営者の意思決定の質を高めるには、「心身の健康」という基盤が不可欠です。
さらに、経営者のパートナーやご家族のQOL（生活の質）が安定してこそ、経営に集中できる環境が整います。

「経営者の『心・身体・意思決定・人間関係』を
切り離して考えることはできない、
経営者にも、思考と身体の「主治医」が必要ではないか」
そう感じたのです。

そこでこのたび、
NM　Blooming合同会社では
従来の「組織人財育成研修」や「コミュニケーション力向上研修」に加え、　
小西菜普子医師（医学博士）の医学的知見と、
代表・新谷典子のコミュニケーションコンサルタントとしての視点を統合し、
経営者ご本人だけでなく、ご家族への価値提供を含めた新たな支援メニューをリリースしました。

「経営者が心身共に健やかであること。
人間関係、家庭生活にも刺激と安定のバランスがとれていること。
それは結果として、経営者の冴え渡る判断力の発揮、パフォーマンス向上に直結し、組織の持続的成長につながる。

経営者に不可欠な、「決める力」と「伝える力」は、心身の健康という土台があってこそ鍛えられる。」
そう考える
私たちNM　Blooming合同会社は
経営者の意思決定パフォーマンスを高め、
人と組織の可能性を開花させる
“経営者の主治医”でありたいと願っています。